LOZ

مدير موارد بشرية (إداري)

  • الموارد البشرية والجودة (إدارة الموارد البشرية)
  • 24/04/2026 - 01/06/2026
  • في الموقع
  • دوام كامل
  • إدارة الموارد البشرية
  • الإشراف على الموارد البشرية
  • تنسيق إدارة الموارد البشرية
  • تخطيط القوى العاملة
  • التوظيف والاستحواذ على المواهب
  • تخطيط التعاقب الوظيفي
  • علاقات العمل والموظفين
  • سياسات وإجراءات الموارد البشرية
  • الامتثال والحوكمة
  • المخططات والهياكل التنظيمية
ملخص الوظيفة

نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة سابقة في العمل ضمن البنوك أو شركات الصرافة، للعمل لدى إحدى الشركات الشقيقة لشركة LOZ، وقادر على قيادة وتطوير قسم الموارد البشرية بما يضمن استقطاب الكفاءات، تحسين بيئة العمل، والالتزام بالسياسات والإجراءات التنظيمية.

- المسؤوليات:


  • إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب من الإعلان حتى التعيين.
  • تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
  • الإشراف على إدارة الرواتب والحضور والإجازات.
  • بناء خطط تدريب وتطوير الموظفين.
  • متابعة تقييم أداء الموظفين بشكل دوري.
  • معالجة العلاقات الداخلية وحل النزاعات الوظيفية.
  • ضمان الالتزام بالقوانين والأنظمة الداخلية للشركة.
  • تطوير هيكل تنظيمي فعال وتحسين بيئة العمل.
  • التنسيق مع الإدارة العليا لتحديد احتياجات التوظيف والتوسع.

- شروط العمل:


  • تعاقد ثابت
  • داخلي
  • Damascus Governorate - Damascus Free Zone, Damascus, Syria

- متطلبات العمل:


  • درجة التعليم: إجازة جامعية
  • التخصص: إجازة جامعية في إدارة الأعمال
  • مجال الخبرة: الموارد البشرية (يفضل ضمن البنوك أو شركات الصرافة)
    عدد سنوات الخبرة: 5 سنوات